Održana radionica o Predlogu zakona o sprečavanju zlostavljanja na radu. Još jedna u nizu edukacija od strane Ministarstva rada i socijalne politike i Unije poslodavaca Srbije.
Kako prepoznati i zaustaviti mobera?
11.05.2010.
Upravo u trenutku kad se odlučuje u Skupštini Srbije o Predlogu zakona o sprečavanju zlostavljanja na radu, u Klubu Lenoardo u Beogradu je održana još jedna radionica Ministarstva za rad i socijalnu politiku. Radionica ima za cilj upoznavanje sa predlogom zakona predstavnika za ljudske resurse desetak banaka u Srbiji. Prisustvovalo je i nekoliko predstavnika sindikata, među njima i Industrijskog sindikata Srbije, potpredsednica Gordana Aleksić.
Detaljnije
|
Vlada Republike Srbije državnim programom oživljava industriju Srbije i pospešuje zapošljavanje.
DRŽAVNI PROGRAM ZA INDUSTRIJU
Ugašeni industrijski centri Srbije uskoro mogu oživeti zahvaljujući Državnom programu za oživljavanje indsutrijskih centara Srbije. Trenutno se spominju gradovi: Niš, Kraljevo, Zaječar i Novi Pazar. Ulaganje u ove centre podrazumeva podsticajna sredstva za nova zapošljavanja.
Detaljnije
|
Nastavljen štrajk u leskovačkom „Interlemindu“. Industrijski sindikat „Interleminda“ podržava i učestvuje u štrajkačkim aktivnostima.
Prvo pare pa posao
10.05.2010.
Pregovori Štrajkačkog odbora i rukovodstva „Interleminda“ su završeni neuspehom. Zahtev za isplatu zaostali zarada i usklađivanje cene rada ostaju glavna prepreka na liniji zaposleni i rukovodstvo „Interleminda“.
Detaljnije
|
Mladi Industrijskog sindikata Srbije govorili o ulozi sindikata u društvu i strukturama Industrijskog sindikata Srbije.
MLADI SINDIKALCI IMAJU ŠTA DA KAŽU
10.05.2010.
Sekcija mladih ISS sa Šumadijsko pomoravskog i Podunavsko braničevskog regiona su u Jagodini govorili o sindikatu i njegovoj ulozi u društvu a pomoć po ovoj temi su imali od Dragana Matića, predsednika ISS koji je izložio trenutnu poziciju sindikata u srpskom društvu i potrebi da se konkretnim akcijama povarti poverenje u sindikate Srbije. Mladi su otvoreno govorili o svojim gledištima, manjkanju jedinstva među sindikatima, korumpiranosti, lošem radnom zakonodavstvu i smanjenju radničkih prava.
Detaljnije
|
Socijalni programi za novo zapošljavanje omogućava kvalitetnu promenu strukture zaposlenih u RTB Bor.
SOCIJALNI PROGRAM ZA ZAPOŠLJAVANJE
Dosadašnje iskustvo i rezultati koji su postignuti kroz primenu socijalnih programa naveli su Ministarstvo ekonomije i regionalnog razvoja da napravi kvalitetan iskorak kada je u pitanju zapošljavanje radnika. Novi socijalni program koji se planira u RTB Bor je okrenut novom zapošljavanju što do sada nije bio slučaj. Stvara se mogućnost da svakog proizvodnog radnika koji po osnovu socijalnog programa napušta preduzeće zamenjuje tj zapošljava se radnik potrebne struke i zanimanja.
Detaljnije
|
Jačanje sindikalnih komunikacija u Jugoistočnoj Evropi obezbeđuje i jačanje sindikata. Prenešena evropska iskustva i postignuti dogovori za budućnost.
SINDIKALNE KOMUNIKACIJE
Potvrda da su komunikacije od izuzetne važnost za rad, funkcionisanje i prepoznatljivost sindikata ogleda se u mnogobrojnim učesnicima regionalnog sastanka u Sofiji, Bugarska koji je organizovala Evropska federacija metalaca (EMF) uz podršku Friedrich Ebert fondacije (FES). Domaćin ispred buhraskih sindikata, članica EMF bio je sindikata Metalicy i predsednik tog sindikata Vasil Janačkov. Predstavnici bugarske su bili sindikat Metalicy, Podkrepa i predstavnici FES Bugarska, Rossitza Borissova. Finsku su zastupali sindikat TU i Metallityovaen Liitto, norvežane sindikat Nito i Fellesforbundet, IF Metall iz švedske, CISL iz Italije i FO Metauh iz Francuske su sindikati koji dolaze iz grupacije evropskih sindikata, dok su iz Srbije bili Industrijski sindikat Srbije i Nezavisni sindikat metalaca US Steel Serbia. Predstavnici EMF su opravdali svoje neprisustvo a Svetsku fedraciju metalaca (IMF) je predstavljao Alex Ivanov.
Detaljnije
|
